人力资源师四级易考易查章节自测:企业员工培训的方式

2022年03月07日 来源:来学网

 

  在岗培训:岗位辅导、岗位轮换、小组学习、企业教练、自助培训

  脱产培训:课堂讲授法、网上培训法、情境化培训法、抛锚式培训法、实战模拟法

  综合培训:演示法、测试法、假想构成法、交流法、头脑风暴法、角色扮演法、演练法

 

  1[单选题]岗前培训企业文化介绍不包括()培训提纲。

  A.企业基础

  B.公司使命

  C.核 心价值观

  D.企业精神

  『参考答案』A

  2[单选题]企业若要进行全员培训,应采用()。

  A.岗前培训

  B.脱产培训

  C.在岗培训

  D.轮岗培训

  『参考答案』C

 

 

 

(关注来学网及时掌握考试动态,不再错过考务信息)

教你能教,学你所想,练你所需

来学网海量题库在线学习,传递知识,成就你我!

领先一步,自来而学,来学网欢迎您的到来!

来学网现已开通线上辅导课程,名师授课、专家答疑、更有定制科学复习计划!点击进入: 来学网

心之所往
来而学之

更多热门考试资讯,点击进入:来学网

在线视频学习,海量题库选择,点击进入:来学网

梅花香自苦寒来,学习是一个打磨自己的过程,希望小编整理的资料可以助你一臂之力。

点击进入>>>>来学网—未来因学而变

学习视频,在线题库、报考指南、成绩查询、行业热点等尽在来学网