正确理解和使用共情，应当注意
　　1、咨询师应走出自己的参照框架而进入求助者的参照框架。
　　2、咨询师必要时要验证自己是否做到共情。
　　3、表达共情要因人而异。
　　4、表达共情要善于使用躯体语言。
　　5、表达共情要善于把握角色
　　6、表达共情应考虑到求助者的特点和文化背景。