新考期备战开始，2021年中级注册安全工程师考试备考正在进行中，下面小编整理了2021年中级注册安全工程师《法律法规》考点训练题给备考的考生，希望对各位考生有所帮助!更多咨询，供大家参考!更多咨询，请关注来学网！

　　【例题 1·单选】根据《劳动法》，下列关于女职工特殊保护的说法中，正确的是( )。

　　A.禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动

　　B.不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第二级体力劳动强度的劳动

　　C.不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动

　　D.不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第二级体力劳动强度的劳动和哺

　　乳期禁忌从事的其他劳动

　　【答案】C

　　【例题 2·单选】某女职工处于哺乳未满 1 周岁的婴儿期间，根据《劳动法》的规定，用人单位对

　　该女职工工作的安排，正确的是( )。

　　A.可以安排夜班劳动

　　B.可以适当延长其工作时间

　　C.安排国家规定的第二级体力劳动强度的劳动

　　D.安排国家规定的第三级体力劳动强度的劳动

　　【答案】C

　　【例题 3·单选】依据《劳动法》的规定，下列企业对女职工的工作安排，符合女职工特殊保护规定的是( )。

　　A.某矿山企业临时安排女职工到井下工作一天

　　B.某翻译公司安排已怀孕 3 个月的女职工本周每天加班一小时

　　C.某医院安排女护士(孩子 5 个月大)值夜班

　　D.某食品公司安排女职工在例假期间从事冷库搬运作业

　　【答案】B

　　【例题 4·单选】王某是甲化工企业的法定代表人，该企业与农村进城务工人员张某、李某等多人签订了劳动合同。有关部门对甲化工企业现场检查时，发现该企业与张某、李某等人签订的劳动合同中有“员工因自身过错造成工伤的，企业概不承担责任”的约定。根据《安全生产法》、《劳动合同法》，关于劳动合同效力及法律责任的说法，错误的是( )。

　　A.关于“员工因自身过错造成工伤的，企业概不承担责任”的约定无效

　　B.有关部门有权因上述约定对王某进行罚款

　　C.有关部门无权因上述约定对甲企业进行罚款

　　D.甲企业与张某、李某等人签订的劳动合同无效

　　【答案】C

　　【例题 5·单选】某建筑公司的管理人员强令其员工冒险作业，威胁到员工人身安全。根据《劳动合同法》，关于该员工的做法,错误的是( )。

　　A.立即解除劳动合同

　　B.拒绝执行命令

　　C.控告用人单位

　　D.要求给予风险补贴

　　【答案】D

　　【例题6·单选】根据《劳动合同法》，用人单位( )的，劳动者可以立即解除劳动合同，无需事先告知用人单位。

　　A.未依法为劳动者缴纳社会保险费

　　B.违章指挥危及劳动者人身安全

　　C.未及时足额支付劳动报酬

　　D.未按照劳动合同约定提供劳动条件

　　【答案】B

　　【例题 7·单选】根据《劳动合同法》，下列关于劳动合同解除的说法中，正确的是( )。

　　A.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或劳动条件的，劳动者提前 3 日以书面形式通知用

　　人单位，可以解除劳动合同

　　B.用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的，劳动者在试用期内提前 30

　　日通知用人单位，可以解除劳动合同

　　C.用人单位以暴力、威胁手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥，强令冒险作业危及劳

　　动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不必事先告知用人单位

　　D.劳动者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的

　　工作的，用人单位提前 3 日以书面形式通知劳动者本人后，可以解除劳动合同

　　【答案】C

　　【例题 8·单选】某企业生产经营发生严重困难需要裁员，依据《劳动合同法》的规定，下列情形中，用人单位不得解除或终止与劳动者订立的劳动合同的是( )。

　　A.劳动者患病后，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事另行安排的工作的

　　B.从事接触职业病危害作业的劳动者，离岗前未进行职业健康体检的

　　C.劳动者经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的

　　D.劳动者在本单位患职业病，康复后未丧失劳动能力的

　　【答案】B

　　【例题 9·单选】赵某与某公司签订了劳动合同，该公司为其提供专项培训费用进行专业技术培训，赵某取得电焊工特种作业资格证，该公司由于转产进行裁员，与赵某解除了劳动合同，依据《劳动合同法》的规定，下列关于赵某与该公司权利义务的说法，正确的是( )。

　　A.赵某应向该公司返还为其支付的专业技术培训费

　　B.该公司在解除与赵某的劳动合同前，应组织对赵某进行离岗前职业健康检查

　　C.赵某离职后 3 年内不得到与该公司从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位就业

　　D.该公司可以直接单方解除与赵某的劳动合同

　　【答案】B

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