2021年初级经济师《基础知识》预习试题巧练十

2021年01月19日 来源:来学网

       2021年度经济专业技术资格考试(初、中级)考试时间中国人事考试网暂未公布。根据以往的考试时间,预计2021年经济师考试将在2021年中下旬举行,想要报考的考生可提前做好复习准备,来学小编整理了相关试题,如下:

  1 下列管理职能中,( )的任务是使计划方案落实于实际工作。

  (A)计划职能

  (B)领导职能

  (C)控制职能

  (D)组织职能

  【正确答案】 D

  【试题解析】 本题考查管理的职能。组织职能的任务是使计划方案落实于实际工作。

  2 某企业决定采用( ),通过提高工作效率、扩大规模、创新技术、降低人工成本、获取低价原材料等手段,以取得行业中的领先地位。

  (A)差别化战略

  (B)成本领先战略

  (C)增长战略

  (D)收缩战略

  【正确答案】 B

  【试题解析】 本题考查成本领先战略。成本领先战略通过提高工作效率、扩大规模、创新技术、降低肛成本、获取低价原材料等手段,以低成本取得行业中的领先地位。

  3 计划类型中,( )是以数字表示预期结果的一种报告书,也可称为“数字化计划”。

  (A)目标

  (B)规则

  (C)程序

  (D)预算

  【正确答案】 D

  【试题解析】 本题考查预算的概念。预算是以数字表示预期结果的一种报告书,也可称为“数字化计划”。

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  4 管理层次与管理跨度呈( )关系。

  (A)递进

  (B)递减

  (C)反向

  (D)正向

  【正确答案】 C

  【试题解析】 本题考查管理层次与管理跨度的关系。管理层次与管理跨度呈反向关系。

  5 主要在马斯洛的“需要层次理论”的基础上提出的人性假设理论是( )。

  (A)“经济人”假设

  (B)“社会人”假设

  (C)“自我实现人”假设

  (D)“复杂人”假设

  【正确答案】 C

  【试题解析】 本题考查人性假设理论。“经济人”假设起源于亚当.斯密:“社会人”假设是由梅奥在霍桑试验的基础上提出的;“自我实现人”假设主要是在马斯洛的“需要层次理论”基础上提出的;“复杂人”假设是在“X理论”与“Y理论”等的基础上形成的一种具有权变思想的理论。

  6 控制职能的任务是( )。

  (A)使组织成员产生有利于实现组织目标的行为

  (B)使计划方案落实于实际工作

  (C)保证组织的各项工作按照计划的要求进行

  (D)保证工作是从计划开始的

  【正确答案】 C

  【试题解析】 控制职能的任务是保证组织的各项工作按照计划的要求进行。

  7 下列属于定量决策方法的是( )。

  (A)线性规划法

  (B)头脑风暴法

  (C)德尔菲法

  (D)案例法

  【正确答案】 A

  【试题解析】 线性规划法属于定量决策方法,其他的属于定性的决策方法。

  8 组织中的职权一般分为( )、参谋职权和职能职权。

  (A)建议职权

  (B)咨询职权

  (C)曲线职权

  (D)直线职权

  【正确答案】 D

  【试题解析】 本题考查组织中职权的种类。组织中的职权一般分为直线职权、参谋职权和职能职权。

  9 依据职能划分部门和依据项目划分部门所组成的组织结构称为( )。

  (A)职能制

  (B)直线职能制

  (C)矩阵制

  (D)模拟分权制

  【正确答案】 C

  【试题解析】 矩阵型组织结构是依据职能划分部门和依据项目划分部门所组成的形似矩阵的组织结构。

  10 构成领导个人权力的有( )。

  (A)法定的权力和专长的权力

  (B)奖励的权力和专长的权力

  (C)处罚的权力和感召的权力

  (D)专长的权力和感召的权力

  【正确答案】 D

  【试题解析】 法定的权力、奖励的权力和处罚的权力构成职位权力;而感召的权力和专长的权力则构成个人权力。

  11 ( )假设认为多数人生性懒惰,总是设法逃避工作;他们胸无大志、不愿负责,宁可被人领导;他们工作的目的是为了获得经济利益,以满足生理、安全等基本需要。

  (A)“经济人”

  (B)“社会人”

  (C)“复杂人”

  (D)“自我实现人”

  【正确答案】 A

  【试题解析】 “经济人”假设认为多数人生性懒惰,总是设法逃避工作;他们胸无大志、不愿负责,宁可被人领导;他们工作的目的是为了获得经济利益,以满足生理、安全等基本需要。

  12 对组织成员施加影响,使组织成员为实现组织目标而努力的活动称为管理的( )职能。

  (A)计划

  (B)组织

  (C)控制

  (D)领导

  【正确答案】 D

  【试题解析】 对组织成员施加影响,使组织成员为实现组织目标而努力的活动称为管理的领导职能。

  13 ( )是指按照既定的目标和标准,对组织活动进行监督、测量,发现偏差,采取纠正措施,以保证组织目标实现的过程。

  (A)计划

  (B)组织

  (C)控制

  (D)领导

  【正确答案】 C

  【试题解析】 控制是指按照既定的目标和标准,对组织活动进行监督、测量,发现偏差,采取纠正措施,以保证组织目标实现的过程。

  14 ( )是开展控制工作的前提。

  (A)调查情况

  (B)建立标准

  (C)衡量绩效

  (D)纠正偏差

  【正确答案】 B

  【试题解析】 建立标准是开展控制工作的前提。

  15 控制的( )要求必须对控制费用和控制收益进行比较。

  (A)经济性

  (B)客观性

  (C)整体性

  (D)前瞻性

  【正确答案】 A

  【试题解析】 控制的经济性要求必须对控制费用和控制收益进行比较。

  16 下面各项不属于有效沟通的主观障碍形成原因的是( )。

  (A)语言差异

  (B)理解差异

  (C)感受差异

  (D)沟通方式

  【正确答案】 D

  【试题解析】 有效沟通的主观障碍是因沟通双方的语言差异、理解差异、感受差异、非语言提示而形成的。

  17 揭示领导者应具备的品质和能力的理论称为( )理论。

  (A)领导特性

  (B)领导行为

  (C)领导作风

  (D)领导方式

  【正确答案】 A

  【试题解析】 领导特性理论旨在揭示领导者应具备的品质和能力,据此来培养、选拔和考核领导者。

  18 人类行为模式的基本结论显示,人类行为的根源是( )。

  (A)理想

  (B)愿景

  (C)动机

  (D)需要

  【正确答案】 D

  【试题解析】 人的行为根源于需要,产于动机,并受到行为结果的影响。

  19 控制没有必要把握实际工作的每一个细节,这体现了控制应( )原则的要求。

  (A)具有目的性

  (B)具有灵活性

  (C)抓住关键点

  (D)具有弹性

  【正确答案】 C

  【试题解析】 控制不可能也没有必要把握实际工作的每一个细节。一般情况下,只要把握住对整个工作起重要、关键作用的因素和点位,就可以对计划的执行情况实施有效的控制。

  20 ( )是法律汇编和法律编纂的前提和基础。

  (A)法律整理

  (B)法律解释

  (C)法律界定

  (D)法律清理

  【正确答案】 D

  【试题解析】 法律清理是法律汇编和法律编纂的前提和基础,法律清理和法律汇编又是法律编纂的重要条件和阶段,而法律编纂又为以后的法律清理和法律汇编提供新的对象和条件。

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