【日常刷题】2020年基金从业资格考试基金法律法规考点模拟习题12
2020年10月26日 来源:来学网【摘要】考前刷题是对每次考试最起码的尊重,觉得看知点分析章节枯燥乏味,不如就多做题,刷题,练不成火眼金睛,也可以练个手熟,小编搜集整理了2020年基金从业资格考试基金法律法规考点习题,快来测试一下吧!更多详情请关注来学基金从业资格考试栏目,更多考前真题,考点精讲视频,心动不如行动!戳他→来学网!
1、以下关于合规管理的表述错误的是( )。
A、所谓“合规”,与“违规”相对应,是指基金管理人的经营管理活动与法律、规则和准则一致
B、合规管理是一种财务管理活动
C、巴塞尔银行监管委员会关于银行合规风险的表述为金融业合规定义提供了一个公认的标准
D、基金管理人的合规管理可以定义为“对基金管理人的相关业务是否遵循法律、监管规定、规则、自律性组织制定的有关准则以及公众投资者的基本需求等行为进行风险识别、检查、通报、评估、处置的管理活动
2、合规管理部门的独立性主要包括( )。
Ⅰ.合规管理部门在公司内部享有正式的地位,并在公司的合规政策或其他正式文件中予以规定
Ⅱ.在合规风险管理部门员工特别是合规风险管理部门负责人的职位安排上,应避免其合规风险管理职责与其承担的任何其他职责之间产生可能的利益冲突
Ⅲ.应由一名集团合规官或合规负责人全面负责协调银行的合规风险管理
Ⅳ.合规管理部门员工为履行职责,能够享有相应的资源,应能够获取和接触必需的信息和人员
A、Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
B、Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ
C、Ⅰ、Ⅲ、Ⅳ
D、Ⅰ、Ⅱ、Ⅳ
3、合规管理的基本原则主要有( )。
①协调性原则;②主观性原则;③公正性原则;④及时性原则;⑤客观性原则;⑥独立性原则;⑦准确性原则;⑧专业性原则
A、②④⑥⑦⑧
B、③④⑤⑦⑧
C、①③⑤⑥⑧
D、①②④⑤⑦
4、( )是指合规人员在对业务部门进行核查时,应当坚持统一标准来对违规行为风险进行评估和报告。
A、独立性原则
B、公正性原则
C、客观性原则
D、准确性原则
5、( )是指合规人员应当正确处理与公司其他部门及监管部门的关系,努力形成公司的合规合力,避免内部消耗。
A、协调性原则
B、公正性原则
C、客观性原则
D、专业性原则
6、下列各项中( )是基金管理人专门的合规管理部门。
A、总经理办公室
B、财务部
C、运营部
D、监察稽核部
7、以下关于合规管理部门的设置及其责任表述错误的是( )。
A、合规管理部门人员应具备较高的思想素质和法制观念,坚持原则、忠于职守、廉洁奉公、公正无私,并具备相应的专业知识
B、合规管理部门必须制定相应的人员岗位责任制,实行集体负责制
C、合规管理部门工作人员同样应遵守公司各种规章制度和规定
D、合规管理部门依据国家及有关部门的法律法规、公司章程、基金合同和公司内部管理制度,在所赋予的权限内,按照所规定的程序和方法,对行为对象进行公正客观的检查监督并提出处理建议
8、以下表述中( )不是基金管理人合规管理相关部门的合规责任。
A、制定并执行风险为本的合规管理计划
B、保持与监管机构日常的工作联系
C、及时为高级管理层提供合规建议
D、对不合规现象或问题进行惩处
9、基金管理人董事会可以下设合规与风险管理委员会,负责( )。
Ⅰ.对公司经营管理与基金运作的风险控制及合法合规性进行审议、监督和检查
Ⅱ.制定公司经营发展战略
Ⅲ.草拟公司风险管理战略
Ⅳ.评估公司风险管理状况
A、Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
B、Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ
C、Ⅰ、Ⅲ、Ⅳ
D、Ⅲ、Ⅳ
10、中国证监会对基金管理公司的监管要求、整改通知及处罚措施等应当列入( )的通报事项。
A、董事会
B、监事会
C、股东大会
D、职工代表大会
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11、监事会对经营管理的业务监督不包括( )。
A、随时调查公司的财务状况,审查账册文件,并有权要求董事会向其提供情况
B、审核董事会编制的提供给股东会的各种报表,并把审核意见向股东会报告
C、当监事会认为有必要时,一般是在公司出现重大问题时,可以提议召开股东大会
D、对业务机构的违法行为进行处罚
12、基金管理人设监事会,监事会向( )负责。
A、股东会
B、会员大会
C、总经理
D、董事会
13、监事会决议至少须经( )以上监事投票通过。
A、三分之一
B、三分之二
C、半数
D、四分之三
14、以下关于督察长的合规责任的表述,错误的是( )。
A、督察长应当关注员工的合规与风险意识,促进公司内部风险控制水平的提高及合规文化的形成
B、督察长应当指导、督促公司妥善处理投资人的重大投诉,保护投资人的合法权益
C、督察长发现基金和公司运作中有违法违规行为的,应当及时予以制止,重大问题应当报告工商行政机关
D、督察长享有充分的知情权和独立的调查权
15、督察长监督检查公司内部风险控制情况,应当重点关注的事项不包括( )。
A、公司是否按照法律法规和中国证监会的规定制定和修改各项业务规章制度及业务操作流程
B、公司是否对各项业务制定和实施相应的风险控制制度
C、公司员工是否严格有效执行公司规章制度
D、公司资产是否安全完整,是否出现被抽逃、挪用、违规担保、冻结等情况
16、督察长发现基金及公司运作中存在问题时,应当及时告知公司总经理和相关业务负责人,提出处理意见和整改建议,并监督整改措施的制定和落实;基金公司总经理对存在问题不整改或者整改未达到要求的,督察长应当向( )报告。
A、公司董事会、中国证监会及相关派出机构
B、公司监事会、中国证监会及相关派出机构
C、公司董事会、中国证券投资基金业协会及相关派出机构
D、公司监事会、中国证券投资基金业协会及相关派出机构
17、基金及公司存在重大经营风险或者隐患,督察长应当密切跟踪后续整改措施,并将处理情况向( )报告。
A、公司董事会、中国证监会及相关派出机构
B、公司监事会、中国证监会及相关派出机构
C、公司董事会、中国证券投资基金业协会及相关派出机构
D、公司监事会、中国证券投资基金业协会及相关派出机构
18、经理层人员对于股东虚假出资、抽逃或者变相抽逃出资、以任何形式占有或者转移公司资产等行为以及为股东提供融资或者担保等不当要求,应当予以抵制,并立即向( )报告。
A、公司董事会
B、公司监事会
C、中国证监会及相关派出机构
D、中国证券投资基金业协会
19、公司所有员工不得从事违反忠实义务的行为,以下不属于违反忠实义务的行为是( )。
A、按照规定开发新客户
B、参与任何操纵市场的行为
C、参与任何对客户或将来的客户构成欺诈或欺骗的行为、实践或商业交往
D、向任何其他人透露(除非是代表客户履行职责的行为)关于客户、公司的任何证券交易或与此有关的信息
20、基金管理人的合规管理涉及风险控制、公司治理、投资管理、监察稽核等内容。具体内容包括( )。
Ⅰ.开展法律咨询,协助外部律师共同处理公司法律纠纷以及投诉
Ⅱ.定期传达监管要求,营造公司合规文化、提高员工合规意识
Ⅲ.审核各业务部门对外签订的合同,控制风险,防范商业贿赂
Ⅳ.梳理整合各项法律法规、规章制度,开展合规培训
A、Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ
B、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
C、Ⅰ、Ⅳ
D、Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
参考答案及解析:
1、
【正确答案】 B
【答案解析】 本题考查合规管理。合规管理是一种风险管理活动,是对业务活动是否遵守法律、监管规定、规则、行业自律准则等一种鉴证行为。
2、
【正确答案】 D
【答案解析】 本题考查合规管理。合规管理部门的独立性主要包括以下要素:第一,合规管理部门在公司内部享有正式的地位,并在公司的合规政策或其他正式文件中予以规定;第二,在合规风险管理部门员工特别是合规风险管理部门负责人的职位安排上,应避免其合规风险管理职责与其承担的任何其他职责之间产生可能的利益冲突;第三,合规管理部门员工为履行职责,能够享有相应的资源,应能够获取和接触必需的信息和人员。Ⅲ属于对银行合规部门独立性的规定。
3、
【正确答案】 C
【答案解析】 本题考查合规管理的基本原则。合规管理的基本原则主要有:独立性原则、客观性原则、公正性原则、专业性原则、协调性原则。
4、
【正确答案】 B
【答案解析】 本题考查合规管理的基本原则。公正性原则是指合规人员在对业务部门进行核查时,应当坚持统一标准来对违规行为风险进行评估和报告。
5、
【正确答案】 A
【答案解析】 本题考查合规管理的基本原则。协调性原则是指合规人员应当正确处理与公司其他部门及监管部门的关系,努力形成公司的合规合力,避免内部消耗。
6、
【正确答案】 D
【答案解析】 本题考查合规管理部门的设置及其责任。根据基金管理人的实际情况,负责合规管理的部门可能有专门的合规部,也有可能称法律合规部,也有称监察稽核部。
7、
【正确答案】 B
【答案解析】 本题考查合规管理部门的设置及其责任。合规管理部门必须制定相应的人员岗位责任制,明确任务,落实责任。
8、
【正确答案】 D
【答案解析】 本题考查合规管理部门的设置及其责任。合规管理部门应在督察长的管理下协助高级管理层有效识别和管理所面临的合规风险,履行以下基本职责:(1)持续关注法律、规则和准则的最新发展,正确理解法律、规则和准则的规定及其精神,准确把握法律、规则和准则对基金经营的影响,及时为高级管理层提供合规建议。(2)制定并执行风险为本的合规管理计划,包括特定政策和程序的实施与评价、合规风险评估、合规性测试、合规培训与教育等。(3)审核评价基金管理人各项政策、程序和操作指南的合规性,组织、协调和督促各业务条线和内部控制部门对各项政策、程序和操作指南进行梳理和修订,确保各项政策、程序和操作指南符合法律、规则和准则的要求。(4)协助相关培训和教育部门对员工进行合规培训,包括新员工的合规培训,以及所有员工的定期合规培训,并成为员工咨询有关合规问题的内部联络部门。(5)组织制定合规管理程序以及合规手册、员工行为准则等合规指南,并评估合规管理程序和合规指南的适当性,为员工恰当执行法律、规则和准则提供指导。(6)积极主动地识别和评估与基金管理人经营活动相关的合规风险,包括为新产品和新业务的开发提供必要的合规性审核和测试,识别和评估新业务方式的拓展、新客户关系的建立以及客户关系的性质发生重大变化等所产生的合规风险。(7)收集、筛选可能预示潜在合规问题的数据,如消费者投诉的增长数、异常交易等,建立合规风险监测指标,按照风险矩阵衡量合规风险发生的可能性和影响,确定合规风险的优先考虑序列。(8)实施充分且有代表性旳合规风险评估和测试,包括通过现场审核对各项政策和程序的合规性进行测试,询问政策和程序存在的缺陷,并进行相应的调查,合规性测试结果应按照基金管理人的内部风险管理程序,通过合规风险报告路线向上报告,以确保各项政策和程序符合法律、规则和准则的要求。(9)保持与监管机构日常的工作联系,跟踪和评估监管意见和监管要求的落实情况。如基金管理合规部门可就基金募集、基金投资、管理人员变动等运作情况主动与监管机构进行沟通,通过监管机构相关信息的反馈避免合规风险的发生。
9、
【正确答案】 C
【答案解析】 本题考查董事会的合规责任。基金管理人董事会负责公司整体风险的预防和控制,审核、监督公司风险控制制度的有效执行,可以下设合规与风险管理委员会,负责对公司经营管理与基金运作的风险控制及合法合规性进行审议、监督和检查,草拟公司风险管理战略,评估公司风险管理状况。
10、
【正确答案】 A
【答案解析】 本题考查董事会的合规责任。中国证监会对基金管理公司的监管要求、整改通知及处罚措施等应当列入董事会的通报事项。
11、
【正确答案】 D
【答案解析】 本题考查监事会的合规责任。监事会对经营管理的业务监督包括以下方面:(1)通知业务机构停止其违法行为。当董事或经理人员执行业务违反法律法规、公司章程以及从事登记营业范围之外的业务时,监事有权通知他们停止其行为。(2)随时调查公司的财务状况,审查账册文件,并有权要求董事会向其提供情况。(3)审核董事会编制的提供给股东会的各种报表,并把审核意见向股东会报告。(4)当监事会认为有必要时,一般是在公司出现重大问题时,可以提议召开股东大会
12、
【正确答案】 A
【答案解析】 本题考查监事会的合规责任。基金管理人设监事会,监事会向股东会负责。
13、
【正确答案】 C
【答案解析】 本题考查监事会的合规责任。监事会决议至少须经半数以上监事投票通过。
14、
【正确答案】 C
【答案解析】 本题考查督察长的合规责任。督察长发现基金和公司运作中有违法违规行为的,应当及时予以制止,重大问题应当报告中国证监会及相关派出机构。
15、
【正确答案】 D
【答案解析】 本题考查督察长的合规责任。督察长监督检查公司内部风险控制情况,应当重点关注下列事项:(1)公司是否按照法律法规和中国证监会的规定制定和修改各项业务规章制度及业务操作流程。(2)公司是否对各项业务制定和实施相应的风险控制制度。(3)公司员工是否严格有效执行公司规章制度。
16、
【正确答案】 A
【答案解析】 本题考查督察长的合规责任。督察长发现基金及公司运作中存在问题时,应当及时告知公司总经理和相关业务负责人,提出处理意见和整改建议,并监督整改措施的制定和落实;基金公司总经理对存在问题不整改或者整改未达到要求的,督察长应当向公司董事会、中国证监会及相关派出机构报告。
17、
【正确答案】 A
【答案解析】 本题考查督察长的合规责任。发现下列情形之一的,督察长应当及时向公司董事会、中国证监会及相关派出机构报告:(1)基金及公司发生违法违规行为。(2)基金及公司存在重大经营风险或者隐患。(3)督察长依法认为需要报告的其他情形。(4)中国证监会规定的其他情形。对上述情形,督察长应当密切跟踪后续整改措施,并将处理情况向公司董事会、中国证监会及相关派出机构报告。
18、
【正确答案】 C
【答案解析】 本题考查管理层的合规责任。经理层人员对于股东虚假出资、抽逃或者变相抽逃出资、以任何形式占有或者转移公司资产等行为以及为股东提供融资或者担保等不当要求,应当予以抵制,并立即向中国证监会及相关派出机构报告。
19、
【正确答案】 A
【答案解析】 本题考查业务部门的合规责任。公司所有员工不得从事以下违反忠实义务的行为:(1)以任何行为欺骗或欺诈任何公司现有或将来的客户。(2)对重大事实作虚假陈述或隐瞒重要事实,该事实隐瞒会使得其陈述具有误导性质。(3)参与任何对客户或将来的客户构成欺诈或欺骗的行为、实践或商业交往。(4)参与任何操纵市场的行为。(5)向任何其他人透露(除非是代表客户履行职责的行为)关于客户、公司的任何证券交易或与此有关的信息。
20、
【正确答案】 D
【答案解析】 本题考查合规管理活动。基金管理人的合规管理涉及风险控制、公司治理、投资管理、监察稽核等内容。具体内容包括:(1)定期传达监管要求,营造公司合规文化、提高员工合规意识。(2)审核各业务部门对外签订的合同,控制风险,防范商业贿赂;审核业务部门修订的制度;负责审核公司对外披露的各类信息。(3)根据法律法规及公司制度的要求,检查评估基金发行及日常运作中(销售、投资、运营)各项活动的合规性,防范运作风险。(4)梳理整合各项法律法规、规章制度,开展合规培训。(5)参与基金管理人的组织构架和业务流程再造、为新产品提供合规支持。(6)开展法律咨询,协助外部律师共同处理公司法律纠纷以及投诉。