2018下半年二级人力资源管理师考前强化第一轮习题二(2)
2018年10月19日 来源：来学网来学网人力资源管理师频道为您整理发布2018下半年二级人力资源管理师考前强化第一轮习题二(2)，供您参考之用。
13 安全余额越大，销售额紧缩的余地就(A)经营越(A)
A大，安全 B大，危险 C小，安全 D小，危险
14 当经营安全率低于(D)时，企业就要做出提高经营安全率的决策
A 50% B 40% C 30% D 20%
15 决策树的分析程序包括①剪枝决策②计算期望值③绘制树形图，按照分析程序的顺序排列正确的是(B)
A ①②③ B ③②① C ③①② D ①③②
16(A)又称为“华德决策准则”
A悲观决策标准 B乐观系数决策标准 C中庸决策标准 D最小后悔决策标准
17 PDCA循环法是将①计划②执行③检查④处理四个阶段周而复始的循环进行计划管理的一种方式，将四个阶段按顺序排列正确地是(A)
A ①②③④
18 建立合理有效的(C)是企业完成计划任务的关键
A计划体系 B决策体系 C目标体系 D营销体系
19 市场营销是企业经营管理的(B)
A起步环节 B中心环节 C结束环节 D中间环节
20 市场是(D)购买者和(D)购买者的总和
A显性，隐性 B男性，女性 C城市，农村 D现实，潜在
21 按照(C)不同，可将市场分为商品市场，服务市场，技术市场，金融市场，劳动力市场和信息市场 A买方的类型 B卖方的类型 C交换对象 D活动范围和区域
22(A)提供的产品具有以下特性：不可储存，无法转售和不可触知
A服务市场 B商品市场 C技术市场 D金融市场
23 消费者市场是指所有为了(B)而购买商品或服务的个人和家庭所构成的市场
A家庭消费 B个人消费 C市场消费 D社会消费
24 在复杂的购买行为中，购买者的购买决策过程包括①引起需求②收集信息③评价方案④决定购买⑤买后行为。将以上过程排序正确的为(A)
A ①②③④⑤ B ③②①④⑤ C ③①④②⑤ D ④①③②⑤
