【考前练习】2020年中级安全工程师《法律知识》考点例习题(5)

2020年09月28日 来源:来学网

       2020年中级注册安全工程师考试时间为1114-15。不知道认真学习的你,复习得怎么样了呢?为了更好地应对中级注册安全工程师,来学小编特整理了关于2020中级安全工程师《法律知识》考点例习题,供大家参考!更多咨询,请关注来学网

职业病防治法

  【例题·单选题】依据《职业病防治法》的规定,产生职业病危害的用人单位的设立,除应当符合法律、行政法规规定的设立条件外,其作业场所布局应遵循的原则是()。(第 15 条)

  A.生产作业与储存作业分开

  B.加工作业与包装作业分开

  C.有害作业与无害作业分开

  D.吊装作业与维修作业分开

  【答案】C

  【例题·单选题】某矿山企业新建项目可能产生职业危害,应当进行职业危害预评价,根据

  《职业病防治法》,关于该矿山企业新建项目职业病危害预评价的说法,正确的是()。(第 17 条)

  A.矿山企业应当在项目实施阶段进行职业病危害预评价

  B.职业病危害预评价报告不包括对劳动者健康影响的评价

  C.职业病危害预评价应当经卫生行政部审核同意

  D.矿山企业应当在可行性论证阶段进行职业病危害预评价

  【答案】 D

  【例题·单选题】根据《职业病防治法》,建设项目竣工验收时,其职业病防护设施经验收合格后,同时投入生产和使用。建设项目在竣工验收前,建设单位应当进行()。(第 18 条)

  A.职业病危害预评价

  B.职业病危害现状评价

  C.职业病危害控制效果评价

  D.职业病危害条件论证

  【答案】C

  【例题·多选题】根据《职业病防治法》,产生职业病危害的用人单位,应当在显著位置设置公告栏,公布的有关内容包括()。(第 24 条)

  A.有关职业病防治的规章制度

  B.有关职业病防治的操作规程

  C.职业病危害的事故后果

  D.职业病危害事故应急救援措施 E.工作场所职业病危害因素检测结果

  【答案】ABDE

  【例题·单选题】依据《职业病防治法》的规定,下列关于劳动过程中的防护与管理的说法,正确的是()。

  A.用人单位应当每隔两年对工作场所进行职业病危害因素检则、评价。检测、评价结果存入用人单位职业卫生档案(第 26 条)

  B.对可能发生急性职业损伤的有毒有害工作场所,用人单位应当设置报警装置,配置现场急救用品、冲洗设备等(第 25 条)

  C.职业病危害因素检测、评价由依法设立的县级以上安全监管部门认可的职业卫生技术服务机构进行(第 26 条)

  D.发现工作场所职业病危害因素不符合国家职业卫生标准和卫生要求时,用人单位应当立即停止存在职业病危害因素的作业(第 26 条)

  【答案】B

  【例题·单选题】根据《职业病防治法》,向用人单位提供可能产生职业病危害的设备,应当在设备醒目位置设置警示标识,中文警示说明,并提供()。(第 28 条)

  A.卫生许可证书 B.环境影响检测证书 C.安全使用证书 D.中文说明书

  【答案】D

  【例题·单选题】依据《职业病防治法》的规定,国内首次进口与职业病危害有关的化学材料,进口单位应当向有关部门报送该化学材料的毒性鉴定以及登记注册或者批准进口的文件等资料。受理上述文件资料的有关部门是()。(第 29 条)

  A.国务院卫生行政部门 B.国务院工业和信息化管理部门

  C.国务院应急管理部门 D.国务院公安部门

  【答案】A

  【例题·单选题】 《职业病防治法》的规定,下列关于张某在劳动过程中职业病防护与管理的做法,正确的是()。(第 33 条)

  A.张某因该单位未事先告知喷漆岗位职业危害而不服从调动,用人单位因此解除与其签订的劳动合同

  B.张某因该单位喷漆岗位未配备职业病防护装置而不服从调动,用人单位因此解除与其签订的劳动合同

  C.张某因该单位未事先告知喷漆岗位职业病危害,拒绝从事新岗位工作

  D.张某到新岗位后,该单位保持原劳动合同,未协商变更相关条款

  【答案】C

  【例题·多选题】《职业病防治法》规定,对从事接触职业病危害的作业的劳动者,用人单位应当按照规定组织()的职业健康检查。(第 35 条)

  A.上岗前

  B.在岗期间

  C.离岗时

  D.下岗期间

  E.离岗后

  【答案】ABC

  【例题·多选题】依据《职业病防治法》的规定,下列关于劳动者劳动过程中职业病的防护与管理的说法,正确的有()。

  A.用人单位应当定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。检测、评价结果存入用人单位职业卫生档案,定期向所在地安全监管部门报告并向劳动者公布(第 26 条)

  B.对从事接触职业病危害劳动的劳动者,用人单位应当组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查,并将检查结果书面告知劳动者(第 35 条)

  C.劳动者在已订立劳动合同期间因工作岗位或者工作内容变更,从事与所订立劳动合同中未告知的存在职业病危害的作业时,用人单位应当向劳动者履行如实告知的义务,原劳动合同相关条款可不予变更(第 33 条)

  D.职业健康检查应当由省级以上人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担。职业健康检查费用由用人单位承担(第 35 条)

  E.劳动者离开用人单位时,有权索取本人职业健康监护档案复印件,用人单位应当如实、无偿提供,并在所提供的复印件上签章(第 36 条)

  【答案】BE

  【例题·单选题】依据《职业病防治法》的规定,对遭受急性职业病危害的劳动者,用人单位应当及时组织救治、进行健康检查和医学观察,所需费用由()承担。(第 37 条)

  A.用人单位

  B.当地政府

  C.该劳动者

  D.社会保险部门

  【答案】A

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