人员招聘的定义

　　人员招聘是企业为了弥补岗位的空缺而进行的一系列人力资源管理活动的总称。它是人力资源管理的首要环节，是实现人力资源管理有效性的重要保证。

　　人员配置是根据岗得其人、人得其位、适才适所的原则。

　　从广义上讲，人员招聘包括招聘准备、招聘实施、招聘评估三个阶段;狭义的招聘指的是招聘的实施阶段，其中重要包括招募、筛选(或称选拔、选择、挑选、甄选)、录用三个具体步骤。