人力资源管理报考指南:考试题型

2019年05月14日 来源:来学网

2019年人力资源管理师鉴定考核方案如下:

职业

等级

鉴定内容

题型

题量

答题方式

分值

权重

企业

人力

资源

管理师

 

 

 

4级

职业道德

选择题

125

上机考试

5

5%

基础知识

20

20%

理论知识

100

75%

专业能力

简答、计算、综合题等

 

上机考试

100

100%

3级

职业道德

选择题

125

上机考试

5

5%

基础知识

15

15%

理论知识

100

80%

专业能力

简答、计算、综合题等

 

上机考试

100

100%

2级

职业道德

选择题

125

上机考试

5

5%

基础知识

10

10%

理论知识

100

85%

专业能力

简答、计算、综合题等

 

上机考试

100

100%

综合评审

论文撰写、文件筐

 

口头或书面答辩

100

100%

1级

职业道德

选择题

125

上机考试

5

5%

理论知识

100

95%

专业能力

简答、计算、综合题等

 

上机考试

100

100%

综合评审

论文撰写、文件筐

 

口头或书面答辩

100

100%

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